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攻讦个汉语语，读音gōng jié。它思指揭发他人过失或隐私并加以攻击，通常由于个人或派系利害矛盾。攻讦源于《论语·阳货》，在这个语中，“攻”批评、指责，“讦”则指揭发他人隐私或错误。此外，《北齐书·刘贵传》也到了攻讦，刘贵性格峭直，所回避。攻讦近包括批评、挑、指斥、指责等。在英中，攻讦可以翻译“rake up sb.'s past and attack him; expose sb.'s past misdeeds”。总之，攻讦种负面行，应该避免在人际系中过度，以免造不必矛盾和伤害。
攻讦是指的什么意思
1. 攻讦指尖锐、刻薄语言批评或指责他人行、思想等。这种行往往带强烈攻击性，易伤害他人感情和尊严。
2. 在日常活中，我们应该尽量避免攻讦方式去评价他人。应该以平和、理性态度进行交，尊重他人观点和感受。如果必须指出他人错误，也应该以建设性方式达，避免过于激烈言辞。
3. 然而，在某些特定情境下，攻讦也许其存在合理性。比如在学术讨论中，了推动思想碰撞和进步，可能会采较尖锐言辞来指出问。但即便如此，也注措辞，尊重对方基权利。
4. 总来说，攻讦并不个褒。在交往中，我们应该尽量避免攻击性语言，以建设性态度去面对问和差异，促进和谐、理性交。
攻讦意思
1. “攻讦思”指批评指责行及其背后含。在社交交往中，人们难免会不同见和看法，这时就可能产攻讦。但需注，过度攻讦可能会伤害他人感情，应该理性达观点，避免攻击他人。
2. 在讨论问时，“攻讦思”现常现象。适当攻讦可以促进双方思考和反思，进步深入问质。然而，若攻讦过于激烈或不切实际，就易变争吵，丧失了原讨论。因此，我们需理智对待“攻讦思”，把握分寸。
3. 在共场合，人们时候会“攻讦思”来指责那些行不当人。这种批评社会正种现，能够促进社会风气改善。但同样注方式和方法，以尊重他人前，避免伤害对方自尊心，让批评变得更建设性。
4. “攻讦思”不仅仅种言语达，更种化现象。在现代社会，人们应该学会更加理性和宽态度去面对不同声音和观点。通过对话和交，理解彼此想法和立场，避免谓争执和攻击。只这样，我们才能真正实现和谐共处。
攻讦怎么读什么意思
1. 攻讦读作gōng jié，个汇，思指责备并批评对方错误或过失。在争论或讨论中，攻讦可以种达观点方式，但必须注言辞适度，避免过度攻击对方，造不必冲突。
2. 攻讦种尖锐批评方式，旨在揭问并促对方改正。它可以帮助人们认自身不足，促进步。但，在运攻讦时也注方式方法，不应该进行理指责和攻击，避免伤害到对方感情和尊严。
3. 在学习和工作中，我们难免会遇到些需攻讦场合。这时我们应该客观正地达自己观点，事实和数来支持自己观点，同时也注听取对方见和反馈。通过这种方式，我们可以促进团队进步和发展，达到共同高目。
4. 攻讦读音和思我们需掌握常。在日常交际和工作中，准确地汇对于我们语言达至重。当我们遇到需达批评或指责情况时，应该采适当方式和语言，避免因不当而造不必误解和冲突。
攻讦倾轧什么意思
1. 攻讦倾轧指在团体部，员间相互攻击、指责和压制，以获取个人利益或上位行。这种行常常伴随着激烈争论和冲突，严重时可能导致团队瓦解。在工作中，这种不健康竞争现象必须予以避免。
2. 攻讦指对别人进行攻击和指责，倾轧则形在竞争中挤压对方行。当团队中出现这种情况时，员间信任将被破坏，合作变得困难重重。了避免这种现象，建立和谐、正团队氛围至重。攻讦倾轧易导致负面结果，对团队合作产严重损害。因此，领导者应采取效措施化解部矛盾，促进团队合作与和谐。
3. 在职场中，攻讦倾轧种不正当竞争手。这种行现同事间相互指责、攻击，甚至背后耍手来压制对方。这种恶性竞争不仅会影响工作效率，还可能破坏整个团队凝聚力和信任。了避免这种情况，我们应倡导诚信合作、平竞争企业化，让团队更加和谐、高效。同时，我们也应学会正确处理冲突和分歧，以建设性地解决问。
总结 攻讦味着批评、指责他人行或言论，通常带自私和仇恨情感色彩。这种行可能出于个人恩怨、不满或嫉妒心理，而攻击他人缺点或错误行。攻讦常常伴随着尖锐言辞和负面情绪，可能会伤害到被攻击者感情并引发矛盾冲突。因此，我们应该以宽、理性态度面对他人不同观点和行，避免攻讦方式去伤害他人。